《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生

最(🍫)近电(😲)视剧(🌭)《创业时(🗒)代(🐕)》播出，剧中的一些神设定(👌)，例如：创业者一次撞车加旅行想出来一个自认为价值一百亿的创意，创业失败(🛏)去了一趟西藏就恢复了元气;给员工演讲像是传销(🔓)洗脑;嘴上挂着乔布斯和理想，要喝咖啡吃西餐才能体(🌟)现优雅等，让大家不禁好奇，创投圈真的是这(🤪)样?

事实上，不同(🏳)于一拍脑门的创意，更多的创业者是在特定的赛道内深耕追踪，发现痛(💖)点选(🎭)择创业。不少投资人每天(♟)连场会议，决定一个项目的投资也会慎重考虑。

对于他们心目中的(🎎)创业时代，本期创客小酒馆，我们和多位一线创业者(🥓)、投资人聊了聊现实中他(🤘)们的真实状态(🍾)。

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魏武挥 | 天奇阿米巴基金合伙人：

电视毕竟是电视，投资一个项目其实需要1-3个月

这部剧我就看了15分钟，觉得情节和现实(📍)还是相差甚远，比如说(📄)女主角男朋(🌘)友出轨后为了(🙄)挽回，在公司楼中拉小(😜)提琴、推花车这(🗃)种事情，其实是不太可能发生的。

剧中(⛔)Angelababy和她身边的女孩打扮都十分精致，但其实现实中无论男女，打扮越精致的，往往职级都不会高，有话语权的、合伙人级别的投资人穿着都比较随意。我的穿着是比较有自己的风格，但绝(💜)对不(😑)是妆容精致、一身香水和名牌。我们基金老大是(⏯)女性，她就穿网易严选。

我们这个基金的老大和我认识十几年，所以她做(🤬)投资我也就跟着一起做。在当投资人的过程(🔻)中，也见过一些比较印象深刻的创业者，有特别拽的、特别喜欢顺着你说话的、以及特别内向的，但是没见(🍟)过疯疯癫癫的创业者。

在投资(😫)时，我们比较在意以下几个方面：一是执(😥)行力，说到就要做(🔮)到;二是空杯心(🔹)态，创业者可以拽，因为有一些创(👣)业者背景确实很厉害(🐹)，但同时也应该保持虚心，能听进去别人的意见;三(🥧)是要有一定的远见，不能只看眼(🚩)前这三天;最后还要有一定的笼络人心的本事。我还会注意很多细节，比如喝咖啡时观察他对服务生的态度。

我绝对不相(🍰)信两个人聊五(🧟)分钟通个电话就能判断一个项目，有时候你会看到投资(🏼)决定下的非常快，我们(🐽)也有过这种情况，但前提是我和那个创业者非常熟，并且之前在他身上赚到过(🏇)钱。换(💴)句话说，5分钟决定投资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽职调查和价格(💉)谈判。正常情况下，我们决定投资一(🤺)个项目需要1到3个月的时间。

电视剧很难反映的一个情况是，在现实生活中创业者也有很多(📓)选择，稍微好一点的项目很多投(🚴)资人会去抢，去年(📩)我就有一个项目没抢到，因(🌰)为我的竞争对手是腾讯。

每一个创业项目都有漏洞，甚至是BAT这样级别的公司都很难避免，关键是这个漏洞是不是致命的、没办法弥补的，一旦赛道和模式不成(🏞)立，我们就不会投。(记(🚩)者 万珮)

剧中创业者为了能获得投资，黑进投资人邮(🚅)箱

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李(🦑)圆峰 | 猎鹰创投创始合伙人：(🚸)

我心中的创业时代，是消费者把创业者当明星

投资人自己就是品牌，不需要衣服帮忙。举点跨界的例子，创业者乔布斯，永远黑T恤牛仔裤;二级市场大佬巴菲特没穿过名牌，因为什么名牌挂他身上都是沾光，都不如他自己引人侧目。但干净、职业是必要的，毕竟不能像互联网程序猿猴那样日常穿着大裤衩拖鞋。

我曾经是个还不错的创业者，一位投(🛀)资人投了我，这次融资也启发了我，感觉(💥)投资是个(🏆)不错的职业，能发挥自己的长处，于是转型成为投资人。

事实上投资人可能比剧中还神。我们有自己(📍)的投资逻辑体系，有量化标准，这(🚢)套东西越熟练，投资决策就越快(🍄)。我们机构之所以取名猎鹰就是因为快。最(📔)快的半个小时打款几百万，此技无神奇处，唯手熟耳。

我心目中(🚲)的创(😈)业时代有三个标准：创业永远只属于少数英雄;VC不需要每天找案子，有互联网做参(📖)谋，所有项目的好(➡)坏在上面一览无余;广大消费者会像喜欢明星一样(👏)喜欢投资人(🦄)和(⚓)创业者，因为大家开始懂得了，谁才是对他们真正有价值的人(🔏)。(记者 唐亚华)

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姚志锋 | 清锋时代CEO：

第一次见投资人和对方吵了起来，最后还是拿到了投资

电视剧中因为一次追尾后有了创业灵感，我觉得有一定的修饰性，但也有真实的成分存在。因为真正(🎱)创业的人，在咖啡厅里或者在聊天(🌨)的时候，突然想起要搞点事情，在现实中(🐮)也是有的。

我从大三就开始创业，创业的时候想(🖼)法很简单。因为我高考复读了四年才考上清华大学，年龄要比同学大，对社(🦑)会的认知相比同龄人也会更成熟一些。我等(🌆)不及大学毕业再去适应社会，觉得在大学(🏇)期间就应该开始适应社会，就(✂)筹划着找几个朋友一起创业，还真被我找到了，开始干。

第一次见投资人是在投资方的会议室里(👎)，准备了展示用的PPT，现场做了技术展示，聊了大概一个小时。我实际上比(🍅)较偏(🐠)执，现场还和投资人吵起来。当时我要(🈁)融天使轮，开口就说项目估值3个亿，把投资人给吓到了。后来投资人(🍟)跟我(🤐)聊行(🕠)业，我才知道3个亿的估值一般是B轮的项目。了解到行业的真实情况后，我开(🛡)始调整自己的状态，最后这个投资机构领投了天使轮，还给我们(🤠)提供了很多支持。

创业过程中遇到了很多困难，但我觉得没(⏲)什么。当一个人在很小的年龄段承受了他不该承受的痛苦，并且承(😣)受(💪)下来(🌠)的话，那么随着年龄增长，就会觉得什么都不是什么大不了的事情。内心强大是公司CEO最基本的(🚗)素质，所以保持打鸡血的状态是必要的(🔎)，到后期CEO就需要转变角色，变成鼓励团队成员的状态。(记者 黎明)

剧中投资人“Angelababy”和创业者“黄轩”划清界限

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金昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的创业时代就四个字(🐯)：九死一生

我(♊)之前在美国做投资时接触过很多创业者，看项目的时候受到(📟)了启发(🥧)，觉得他们的付出能够改变人(🎭)们的生活，后来碰到了很好的点子(🌭)就开始创业。第一次见投资人很偶然，当时没想过要融资，只是让他(🧚)体验、提意见，后来他想投资我才去做的PPT，研究(🌻)如何完善商业模式等。

我虽然不像剧中传销式的鼓动员工，但创(🍻)业者真的每天都需要保持打鸡血(🏅)的状态，最好的鼓励员工的方式就是打鸡血和团建，告诉他们未来的可(🌲)能(🚾)性，才能鼓励他(🧜)们一直奋斗。

创业过程中挫折和失败是难免的，要在成功和失败的交(🌦)替中进步，最好的伙伴就是合伙人、团队、家人、朋友包括校友，他们会给我一些鼓励，想出一些很奇特的点子。我印象中创业时代的样(🕑)子就是四个字：九死一生。(记者 唐亚华)

剧中鼓动员工(🗞)类似传销洗脑

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董慧(💪)智 | Video++ 联合创始人：

对抗压力是创业的(💥)持久战，没有那么戏剧化

作为连续创业者，我已经习惯了这种忙碌的生活。兼顾创业与家庭，是创业者不敢奢望的事，也是基本做不到的(😜)。除此外，创业者会(✔)在不同阶段遇(🔃)到不同(🥀)的困难。

从这个角度讲，我认为(🚐)绝(🎈)大多数创业类题材(🍧)的影视剧，都把创业简单化了。无论是矛盾激化的情节，还是(🎳)对所谓天赋的过分夸大。创业(🚎)，其实更多(👋)是一场持久战，不同阶段有不同(👫)的任务、困难和压力。

很多时候，创业者面临让自己崩溃的压力，但自己到底面(👫)对的是什么，往往一团迷(🌭)雾，并(🤘)不像电视剧所(🛤)描述的“我遇到了一个非常明确的压力，问题也非常明确”。创业者因为不确定性造成的无力感，才是最焦虑的。如果像影视剧里，很清晰地知道自己在什么时候遇到了一个什(🕢)么样的困难，反而已经解决了第一个“是什么”的难题(🛫)。

压力(🍳)和焦虑也是一个细水长流的过程，戏剧化的冲击点在现实生活里其实很少。所以，多数创业者也都是在(👜)日常中持续抗压。把自己变成背包客，借(🛑)助一场远行来解决所有问题，就好比你积蓄了过多热量，突然去冲了冷水澡，是容易(🥕)感冒的。

更适合的缓解方式反而是保持一种平衡(🔭)，通过日常学习或者运动来减缓，最多是周末到一个风景优美的地方暂时转移下注意力。我个人觉得最有效的方式是沟通，找各种各样的(❇)人去聊天(🤐)。

最好的(🈺)创业是什么，或者关于未来应该是什么样，我比较认(🌨)同王兴(😞)所说的：我有对未来有最好的认知，但是找不到更好的方式实现它，那就自己(🐒)去做。我是一(🍈)个视频的重度爱好者，我认为视频产业的内容价值应该被充分挖掘，能帮助生态上的创业者创造财富，并且视频本身应该是好(😝)玩的。但是没有发现更好的团(🌨)队来实现，于是找到志同道合的朋友，我自己创业。(记者 闫丽娇(🏤))

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印辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创(💖)业初期需要饱满的激情

之后团队要一起AII in

我认为创业者的服装打扮应该符合他的创业内容，我们医疗行业就要有一个专业的形象，更重要的是要用专业话术和术语体(💓)现专业。

我们的创业想法并不像剧中所演的通过偶(🍓)然事件(🌓)产生，而是凭借我们实(🖱)时关注医疗和医学的进展，再结合国内人(👛)群和现有的需求，从解决相关痛点出发去创业。

我第一次见投资人时做了精心的准备，包(🤢)括PPT、沟通内容，还请教了相关导师辅导(👡)，我们之前也参加过一些比赛，所以说，机会都是给有准备的人(⛸)的。

创业过(🦆)程中，每个阶段都会遇到不同的问题，需要(🅾)创始人有坚定的方向和目标，也离不开联合创始人的鼓励和帮助。创业成功不是单(🚔)方行为，是多方角(🎫)度和思维共同努力的结果。

在不同阶段创始人承担的角色可能也不一样，创业初期要有饱满的激情、明确的目标，以及给大家带来共同(🔊)的希望和实现价值的信心。到第二个阶段可能就需要大家一起AII in，分担创始人的压力，团队共同配合一起朝前走，让每一(🎅)个员工都能充满热情，带着使命感走下去。

真正的创业时(🐺)代不能用时间段来(🔖)定义，近两年经济形势不好的情况下，更检验创业内容是不(🕵)是能够解决社会需求，不同的创业(🕝)时代都会迸发出适合的创业项目。(记者 唐亚华)

本文为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统筹 / 唐亚华

编辑 / 苏琦

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