《别被《创业时代》骗了，真实的创投圈只有九死一生》

别被《创业(🍮)时代》骗了(👘)，真实的创投圈只有九死一生

最近电视剧《创业时代》播出，剧中的一些神设定，例如：创业者一次撞车加旅行想出(🐋)来一个自认为价值一百亿的创意，创业失败去了一趟西藏就恢复了元气(🚯);给员工演讲像是传销洗脑;嘴(🤾)上挂着(🙍)乔布斯和理想，要喝咖啡吃西餐才能体现优雅等，让大家不禁好奇，创投圈真的是这样?

事实上，不同于一拍脑门的创意，更多(🕶)的创业者是在特定的赛道内深耕追踪，发现痛点选择创业。不少投资人每天连场会议，决定一个项目的投资也会慎重考虑。

对于他们心目中的创业时代，本期创客小酒馆，我们和多位一线创业者、(🔷)投资人聊了聊现实中他们的真实状态。

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魏武挥 | 天奇阿米巴基金合伙人：

电视毕竟是电视，投资一个项目其实需要1-3个月

这部剧我就看了15分钟，觉得情节和现(🎀)实还是相差甚远，比如说女主角男朋友出轨后为了挽回，在公司楼中拉小提琴、推花车这种事情，其实是不太可能发生的。

剧中Angelababy和她身边(🤵)的女孩打扮都十分精致，但其实(👾)现(⏱)实中无(🎳)论男女，打扮越精致的，往往职级都不会高，有话语权的、合伙(🎉)人级别的投资人穿着都比较随意。我的(🎢)穿着(💁)是比较有自(🥕)己的风格，但(🃏)绝对不是妆容精致、(🎯)一身香水和名牌。我们基金老大是女性(🍜)，她就穿网易严选。

我们这个(💯)基金的老大和我认识十几年，所以她做投资我也就跟着一起做。在当投资人的过(☕)程中，也见过一些比较印象深刻的创业者，有特别拽的、特别喜(📓)欢(🕞)顺着你(🏢)说话的、以及特别内向的，但是(🔲)没见过疯疯癫癫的创业者。

在投资时，我们比较在意以下几个方面：一是执行力，说到就要做到;二(👦)是(🔧)空杯心态，创业者可以(😫)拽，因为有一(🔅)些创业者背景确实很厉害，但同时也应该保持虚心，能听进去别(🖊)人的意见;三是要有一定的远见，不能只看眼前这三天;最后还要有一定的笼络人心的本事。我还会注意很多细节，比如喝咖啡时观察他对服(📅)务生(🎫)的态度。

我绝对不相信两个人聊五分钟通个电话就能判断一(🏝)个项目，有时候你会看到投资决定(📰)下的非常快，我们也有过这种情况，但前提(🧛)是我和那个创业者(🤕)非常熟，并且之(🛁)前在他身上赚到过钱。换句话说，5分(💕)钟决定(✨)投资一个项目其实是对LP不负责任，中间总要有尽职调查和价格谈(📃)判。正常情况下，我们决定投资一个项目需要1到3个月(🙀)的时(🚑)间(🎲)。

电视剧很难反映的一个情况是，在现实生活中创业者也有很多选择，稍微好一点的项目很多投资人会(🌇)去抢，去年我就(🍓)有一个项目没抢到，因为我的竞争对手是腾讯。

每一个创业(👁)项目都有漏洞，甚至是BAT这样级别的公司都很难避免，关键是这个漏洞是不是致命的、没办法弥补的，一旦赛道和(🍭)模式不成立(🔽)，我们就(😧)不会投。(记者 万珮)

剧(🗜)中创业者为了能获得投资，黑进投资人邮箱

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李圆峰 | 猎鹰创投创始合伙人：

我心中的创业时代，是消费者把创业者当明星

投资人自己(🦁)就是品牌，不需要衣服帮忙。举点跨界的例子，创业者乔布斯，永远黑T恤牛仔裤;二级市场(🍼)大佬巴菲特没穿过名牌，因为什么名牌挂他身上(🚒)都是沾光，都不如他(🤞)自己引(🏌)人侧目。但干净、职业是必要的，毕竟不能像互(🧀)联网程序猿猴(🌻)那样日常穿着大裤衩拖鞋。

我曾经是个还不错的创业者，一(🛒)位投资人投了我，这次融资也启发了我，感觉投资是个不错的职业，能发挥自己的长(😼)处，于是(🈲)转型成为投资人。

事实上投资人可能比剧中还神(💣)。我们有自己的投资逻辑体系，有量化标准，这(🤜)套东西越熟练，投资决策就越快。我们机构之所(💧)以取名猎鹰就是因为快。最快的半个小时打款几百万，此技无神奇处，唯手熟耳。

我心目中(🌤)的创(💓)业时代有三个(🥑)标准：创业永远只属(🐽)于少数英雄;VC不需要每天找案子，有(👉)互联网做参谋，所(🐾)有项目的好(⭐)坏在上面一览无余;广大消费者会像喜(🔝)欢明星(🏫)一样喜欢投资人和创业者，因为大家开始懂得了，谁才是对他们(🙄)真正有价值的人。(记者 唐亚华(🔚))

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姚志锋(🍇) | 清锋时代CEO：

第一次见投资人和对(💬)方吵了起来，最后还是拿到了投资

电视剧中(🚌)因为一次追尾后有了创业灵感(👈)，我觉得有(💎)一定的修饰性，但也有真实的成分存在。因为真正创(💴)业的人，在咖啡厅里或者在(🌥)聊天的时候，突然想起要搞点事情，在现(🖐)实中也是有(👛)的。

我从大三就开(👥)始创业(💢)，创业的时候想法很简单。因为我高考复读了四年才考上清华大学，年龄要比同学大，对社会的认知相比同龄人也会更成(⏫)熟一些。我等不及大学毕业再去适应社会，觉得在大学期间就应该开始适应社会，就筹划着找几个朋友一起创业，还真被我找到了，开始干。

第一次见投资人是(🛺)在投资方的会议室里，准备了展示用的PPT，现场做了技术展示，聊了大概一(🐭)个小时。我实际上比较偏执，现场还和投资人吵起来。当时我要融天使轮，开口就说项目估值3个亿，把投资人给(✍)吓到了。后来投资人跟我聊行业，我才知道(🏦)3个亿的估值一般是B轮的项目。了(🛺)解到行业的真实情况后，我开(🔫)始调整(🛐)自己的状态，最后这个投资机构领投了天使轮，还给我们提供了很多(🔩)支(🔵)持。

创业过程中遇到了很多困难，但我觉得没什么。当一个人在很小的年龄段承受了他不该承受的(🎨)痛苦，并且承受下来的话，那么随着年龄(🔆)增长，就会觉得什么都不是什么大不了的事(💥)情。内心强大是公(🈂)司CEO最基本的素质，所以保持打鸡血的状态是必要的，到后期CEO就需要转变角色，变成鼓励团队成员的状态。(记者 黎明)

剧中投资人“Angelababy”和创业者“黄轩”划清界限

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金昕 | K-EMS创始人兼CEO：

我印象中的创业时代就四个字：九死一生

我之前(😪)在美国做投资时接触过很多创业者，看项目的时候受到了启发，觉得他们的付出能够改变人们的生活，后来碰到了很好的点子就开始创业。第一次见(🙃)投(💴)资人很偶然，当(💱)时没想过要(🍗)融资，只是让他体验、提意见，后来(🚟)他想投资我才(🕍)去做的PPT，研究如何完善商业模式等。

我虽然不像剧中传销式的鼓动(🤯)员工，但创业者真的每天都需要保持打鸡血的状态，最好的鼓励员工(🚿)的方式就是打(🌑)鸡血和团建，告诉他们未来的可能性，才能(⭕)鼓励他们一直奋斗。

创业过程中挫折和失败是难免的，要在成功和失败的交替中进(📍)步，最好的伙伴就是合伙人、团队、家人、朋友包括校友，他们会给我一些鼓励，想出一些很奇特的点子。我印象中创业时代的样子就是四个字：九死一生。(记者 唐亚华)

剧中鼓动员工(🎟)类(🖨)似传销洗脑

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董慧智 | Video++ 联合创始人：

对抗压力是创业的持久战，没有(💆)那么戏剧化

作为连续创业者，我已经习惯了这种(💖)忙碌的生活。兼顾创业与家庭，是创业者不敢奢望的事，也是基本做不(🔗)到的。除此外，创业者会(🎉)在不同阶段遇到不(🧚)同的困难。

从这个(🔴)角度讲，我认为绝大多数创业类题材的影视剧(📂)，都把创业简单化(🦓)了。无论是矛盾激化的情节，还是对所谓天赋的过(🎗)分夸大。创业，其实更多是一场(🦁)持久战，不同阶段有不同的任务、困(🤘)难和压(🚳)力(💡)。

很多时候，创业者面临让自己崩溃的(😒)压力，但自己到底面对的是什么，往往一团迷雾，并不像电视剧所描述的“我遇到了一个非常明确的压力，问(🈲)题也非常明确”。创业者因为(🐋)不确定性造成的无力感，才是最焦虑的。如果像影视剧里，很清晰(➗)地知道自(⛄)己在什么时候遇到了一个什么样的困难，反而已经解决了第一个“是什么”的难题(🗽)。

压力和焦虑也是一个细水长流的过程，戏剧化的冲击点在现实生活里其实很少。所以，多数创业者也都是在(🤸)日常中持续抗压。把自己变成背包客(🚙)，借助一场远行来解决(🎟)所有问题，就好比你积蓄了过多(🥢)热(🤭)量，突然去冲了冷水澡，是容易感冒的。

更适合的缓解方式反而是保持一种平衡，通过日常学习或者运动来减缓，最多是周末到一个风景优美的地方暂时转移下注意力。我个人觉得最有效的方式是沟通，找各种各样的人去聊天。

最好的创业是什么，或者关于未来应该是什么样(✔)，我比较认同王兴所说的：我有对未来有最好的认知，但是找不到更好的方式实现它，那就自己去做。我是一个视频的重度爱(👑)好者，我认为视频产业的内(💕)容价值应该被充分挖掘，能帮助生态上的创业者创(🥐)造财(😙)富，并且视频本身应该是好玩的。但是没有发现更好(🍆)的团队来实现，于是找到志同道合的朋友，我自己创业。(记者 闫丽娇(👖))

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印辉 | 南大菲特创始人兼CEO：

创业初期需要饱满的激情

之后团队要一起(🏯)AII in

我(🤖)认为创业者的服(👴)装打扮(💗)应该符合他的创业内容，我们医疗行业就要有一个专业的(💏)形象，更重要的是要用专业话术和术语体现专业。

我们的创业想法并不像剧中所演的通过偶然事件产生，而是凭借我们实时关注医疗和医学的进展，再结合国内人群和现有的需求，从解决相关痛点出发去创业。

我第一次见投资人时做了精心的准备，包括PPT、沟通内容，还请教了相关导师辅导，我们之前也参加过一些比赛，所以说，机会都是给有准(💀)备(🔢)的人的。

创业过(🗡)程中，每个阶段都会遇到不同的问题，需要创始人有坚定的方向和目标，也离不开联合创始人的鼓励和帮助。创业成功不是单方行为，是多方角度(🎁)和思维共同努力的结果。

在不同(⛳)阶段创始人承担的角色可能也不一样，创业初期要有饱满的激情、明确的目标，以及给(📡)大家带来共同(💈)的希望和实现价值的信心。到第二个阶段可能就需要大家一(🏽)起AII in，分担创始人的压力，团队共同配合一起朝前走，让每一个员工都能充满热情，带着使命感走下去(👹)。

真正的创业时代不能用时(♟)间段来定义，近两年经济形势不好的情况下，更(🍲)检验创业内容是不是能够解决社会需求(🏅)，不同的创业时代都会迸发出适合的创业项目。(记者 唐亚华)

本文为寻找中国创客(ID:xjbmaker)原创

统筹 / 唐亚华

编辑 / 苏(🔛)琦

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